2020年上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下，我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“黨建領(lǐng)航、經(jīng)濟(jì)提質(zhì)、民生改善”工作總要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記等中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于統(tǒng)計(jì)工作重要講話指示批示精神，以提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)服務(wù)、統(tǒng)計(jì)分析、監(jiān)測、預(yù)警、統(tǒng)計(jì)咨詢和統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的職能作用，本著“高效、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新”的態(tài)度，著力推進(jìn)統(tǒng)計(jì)改革，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，打造誠信統(tǒng)計(jì)，提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力的統(tǒng)計(jì)保障?，F(xiàn)將2020年上半年主要工作開展情況及2020年下半年主要工作計(jì)劃匯報(bào)如下：
一、建立抽查機(jī)制，夯實(shí)源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量
為了提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于統(tǒng)計(jì)工作重要講話指示和中央深改組《關(guān)于深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)性的意見》精神，以確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確為根本著力點(diǎn)，狠抓統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理。全局不定期的組織對《統(tǒng)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》等統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，切實(shí)將統(tǒng)計(jì)法的“十三個(gè)不得”內(nèi)化于心外化于行，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作人員的責(zé)任感和使命感。一季度后，在轄區(qū)范圍內(nèi)開展了為期近1個(gè)月的“四上”企業(yè)及投資項(xiàng)目數(shù)據(jù)質(zhì)量自查自糾工作，建立常態(tài)化的數(shù)據(jù)抽查機(jī)制，加強(qiáng)與企業(yè)的溝通聯(lián)系，通過電話、QQ群，實(shí)地走訪及發(fā)送查詢書等方式，對于異常企業(yè)的數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行核查，狠抓源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。
二、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)預(yù)警監(jiān)測，提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平
(一)著力做好主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)監(jiān)測預(yù)警。
針對經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，科學(xué)判斷經(jīng)濟(jì)增長潛力和趨勢，著力加強(qiáng)GDP核算、工業(yè)、投資等重要指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測，及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中趨勢性的問題，做出預(yù)警預(yù)判，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)預(yù)警監(jiān)測，更好的反映經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新特點(diǎn)。
(二)扎實(shí)推進(jìn)常規(guī)統(tǒng)計(jì)和專項(xiàng)調(diào)查
嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》，扎實(shí)做好地區(qū)生產(chǎn)總值核算、固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計(jì)、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)月度統(tǒng)計(jì)、限額以上批零住餐企業(yè)月度統(tǒng)計(jì)、限額以下批零住餐業(yè)的季度抽樣統(tǒng)計(jì)、規(guī)模以上服務(wù)業(yè)月度統(tǒng)計(jì)、房地產(chǎn)企業(yè)月度統(tǒng)計(jì)、建筑業(yè)企業(yè)季度統(tǒng)計(jì)、 “四上”企業(yè)的勞資季度統(tǒng)計(jì)城鄉(xiāng)一體化住戶抽樣調(diào)查、完成勞動(dòng)力月度抽樣調(diào)查，完成基本單位名錄庫維護(hù)和更新等工作，按時(shí)按質(zhì)按量上報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)率達(dá)100%。
(三)多方位提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)載體。
不斷提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)為中心的理念，充分挖掘統(tǒng)計(jì)信息資源，充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)監(jiān)測預(yù)警的優(yōu)勢，上半年年共編寫各專業(yè)《統(tǒng)計(jì)分析》15期，每月定期編制《2020年XX區(qū)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表》、每月提交綜合預(yù)測及季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析報(bào)告等，并用電子政務(wù)網(wǎng)分發(fā)到政府領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)職能部門，使統(tǒng)計(jì)信息資源共享得到充分利用，認(rèn)真履行統(tǒng)計(jì)職責(zé)，積極向相關(guān)部門提供數(shù)據(jù)資料，最大限度的發(fā)揮統(tǒng)計(jì)的服務(wù)性功能。
三、積極謀劃全國第四次經(jīng)濟(jì)普查工作，確保普查工作順利實(shí)施
抓好2020年XX區(qū)第四次全國經(jīng)濟(jì)普查工作。上半年，認(rèn)真配合柳州市做好普查經(jīng)費(fèi)預(yù)算工作，清理農(nóng)普手持智能數(shù)據(jù)采集終端PAD數(shù)量，把普查工作所涉及宣傳、物資保障，普查所需電子地圖、地理信息技術(shù)等工作早做謀劃，對基本單位名錄庫資料進(jìn)行整理，做好產(chǎn)業(yè)單位的關(guān)聯(lián)，清理臨時(shí)代碼，并把基本單位名錄庫企業(yè)信息與工商紅盾網(wǎng)上公布的企業(yè)信息相核對，及時(shí)修改名錄庫企業(yè)錯(cuò)誤信息，確保下半年經(jīng)濟(jì)普查工作的順利開展。
四、扎實(shí)推進(jìn)電子記賬工作，確保電子記賬全覆蓋
為了配合自治區(qū)、柳州市做好住戶調(diào)查電子記賬，推進(jìn)住戶調(diào)查應(yīng)用系統(tǒng)的廣泛使用工作，5月份對我區(qū)農(nóng)村網(wǎng)點(diǎn)記賬戶開展了電子記賬宣傳推廣摸底，柳州調(diào)查隊(duì)韋國能副隊(duì)長也親自帶隊(duì)到雒容鎮(zhèn)秀水村向記賬戶宣傳電子記賬“即時(shí)記賬、即時(shí)傳輸”的便捷功能，提高記賬戶對電子記賬了解和認(rèn)知度。通過宣傳，我區(qū)開展電子記賬網(wǎng)點(diǎn)達(dá)到了全覆蓋，接受電子記賬的記賬戶為50%，為明年記賬戶電子記賬全覆蓋奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
五、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量
為了提升部門、街道及聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)技能， 我局多次、分批次對部門、街道及轄區(qū)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)的專業(yè)有法規(guī)、工業(yè)、貿(mào)易、投資、勞資、服務(wù)業(yè)、住戶調(diào)查等多個(gè)專業(yè)。為保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果，我局專門邀請市統(tǒng)計(jì)局、柳州調(diào)查隊(duì)的業(yè)務(wù)專家進(jìn)行授課，通過培訓(xùn)，提高了部門、街道、企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)技能和水平，也加深了我局與企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員的學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)，有效提高統(tǒng)計(jì)源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。
六、認(rèn)真做好地方統(tǒng)計(jì)局與國家調(diào)查隊(duì)部分業(yè)務(wù)調(diào)整工作，確保調(diào)整工作的延續(xù)性
為深入貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于“完善統(tǒng)計(jì)體制改革”的決策部署和中央《關(guān)于深化統(tǒng)計(jì)體制改革提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)性的意見》精神，2020年地方統(tǒng)計(jì)局新承接了國家調(diào)查隊(duì)調(diào)整的七項(xiàng)業(yè)務(wù)，按市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一工作部署，我區(qū)順利開展了所承接的各項(xiàng)新業(yè)務(wù)，對轄區(qū)農(nóng)林牧漁業(yè)、工業(yè)、建筑業(yè)、批零住餐業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)小微企業(yè)開展了抽樣調(diào)查，各行業(yè)比例按12%的進(jìn)行抽樣，對小微企業(yè)開展調(diào)查;開展了“四下”企業(yè)抽樣調(diào)查工作，我區(qū)“四下”企業(yè)原調(diào)查隊(duì)抽中的行業(yè)有規(guī)下工業(yè)、規(guī)下服務(wù)業(yè)、限下批零住餐業(yè)，順利承接完成調(diào)查隊(duì)調(diào)整的工作。
七、抓好統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)，提升統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作
認(rèn)真貫徹執(zhí)行柳州統(tǒng)計(jì)局轉(zhuǎn)發(fā)的<柳州市人民政府關(guān)于印發(fā)《柳州市進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)暫行辦法》>的通知(柳政規(guī)〔2020〕17號)文件精神，在轄區(qū)社區(qū)及 “四上”企業(yè)開展統(tǒng)計(jì)規(guī)范化建設(shè)工作，不斷提升統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作。
八、全面抓好黨建工作，提高思想引領(lǐng)力
認(rèn)真落實(shí)區(qū)委 “黨建領(lǐng)航”工程，扎實(shí)開展“四聯(lián)雙報(bào)到”、“三五”黨員活動(dòng)日等組織活動(dòng)。認(rèn)真開展支部換屆工作，落實(shí)三會(huì)一課制度，定期開展“書記上黨課”、“廉政黨課”和道德講堂，組織支部黨員參觀柳州市工業(yè)博物館和螺螄粉產(chǎn)業(yè)園參觀學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用;加強(qiáng)與結(jié)對共建社區(qū)對接，大力支持結(jié)對共建社區(qū)創(chuàng)城等中心工作。
九、存在的問題及建議
(一)統(tǒng)計(jì)力量薄弱。隨著國家對經(jīng)濟(jì)增長觀、科學(xué)政績觀和全面深化統(tǒng)計(jì)改革提出新要求，城區(qū)統(tǒng)計(jì)的職能越來越全面，任務(wù)越來越繁重，統(tǒng)計(jì)力量越來越薄弱，統(tǒng)計(jì)工作的正常開展受到嚴(yán)重影響。人才問題顯得尤為突出。受編制的約束，統(tǒng)計(jì)人員欠缺穩(wěn)定性，變動(dòng)頻繁，統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)薄弱，人員素質(zhì)難以提高，年輕專業(yè)人才的培養(yǎng)問題已成為目前亟待解決的大問題。
(二)統(tǒng)計(jì)服務(wù)的范圍有待提高。因城區(qū)原有統(tǒng)計(jì)模式無法獲得完整的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的利用范圍有限，特別是了解和掌握經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和新情況等問題的靈敏度欠缺，統(tǒng)計(jì)分析深度、廣度不夠，統(tǒng)計(jì)服務(wù)的面還有待于進(jìn)一步拓展。
(三)新增單位入庫工作還有待進(jìn)一步提高。受我局的工作職能所限，如果不借助普查活動(dòng)，對于及時(shí)了解企業(yè)的信息資源途徑相對較窄，因此在一定程度上影響了新增企業(yè)入庫工作，與各相關(guān)單位的協(xié)作還有待提高。
十、2020年下半年工作計(jì)劃
(一)強(qiáng)化對重點(diǎn)指標(biāo)的監(jiān)測及抓好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作
(二)認(rèn)真做好全國第四次經(jīng)濟(jì)普查工作。
(三)做好城鄉(xiāng)住戶調(diào)查新戶調(diào)查工作，確保新的樣本點(diǎn)真實(shí)反映我區(qū)城鄉(xiāng)居民收支水平。
(四)做好XX區(qū)2020年《統(tǒng)計(jì)年鑒》的編印工作。
(五)進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作。
(六)努力開拓，積極探索統(tǒng)計(jì)領(lǐng)域工作創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、成果創(chuàng)新。
(七)加強(qiáng)與各職能部門的溝通協(xié)調(diào)，做好部門統(tǒng)計(jì)工作。
(八)圍繞績效考評的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，加強(qiáng)與上級相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)。
(九)開展《統(tǒng)計(jì)法》宣傳和統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作。
(十)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力及職業(yè)道德教育。